湖南省高度重视大学生就业创业工作，认真贯彻落实党中央、国务院决策部署，突出“三个创新”，推进高校毕业生更高质量更充分就业创业。湖南2019届高校毕业生初次就业率达86.3%，连续9年高于全国平均水平，适配性、稳定性、公平性等就业质量核心指标稳步提升。

　　一、创新机制，凝聚就业合力。一是强化组织领导。成立以常务副省长为组长的湖南省就业工作领导小组，从全局和战略高度认识做好高校毕业生就业创业工作的重大意义。定期召开专题会议，出台《湖南省进一步促进就业工作二十条措施》《湖南省职业技能提升行动实施方案（2019—2021）》等20项政策，坚持把高校毕业生就业放在首位，确保湖南省就业形势持续稳定。二是坚持协同推进。发改、人社、教育、财政等17个相关部门协同发力，建立分工负责、协同推进、齐抓共管的工作机制。每季度召开就业形势分析座谈会，定期调度就业创业政策落实情况，对政策落实不力的部门进行通报。三是严格核查监督。开展就业率核查以及毕业生就业质量实名制调查，对就业统计情况存在问题的高校实施约谈和严格追责。

　　二、创新载体，优化就业手机彩票网。一是打造云就业智慧平台。72所高校自主接入大学生云就业平台，实现就业招聘资源和职业辅导资源共享、微信精准推送、企业校招信用联网等八大类功能，覆盖就业管理全过程。二是打造“互联网+政务”一体化手机彩票网平台。将就业手续办理等手机彩票网全面对接湖南“互联网+政务”一体化手机彩票网平台，实现就业手机彩票网事项的全程信息化。建立省级集中，市州、高校、人才手机彩票网机构互联互通的毕业生档案信息化数字化手机彩票网平台，实现高校毕业生档案信息采集、录入、查询、申办、转递等信息化。三是打造就业困难毕业生精准帮扶平台。建立建档立卡贫困家庭和就业困难毕业生动态管理数据库，对2019年1.7万余名建档立卡贫困家庭毕业生提供精准帮扶和个性化辅导，共举办10场线上线下专场招聘会。

　　三、创新渠道，强化就业保障。一是引导留下来。重点围绕湖南省“五个强省建设”、长株潭“中国制造2025”试点示范城市群建设，积极联系驻湘跨国企业、央企以及本土知名企业，并建立了供需信息共享机制，通过每年举办35场区域性、行业性、专业性的大型省级供需见面会，每周在省毕业生常设市场举办专业性、行业性中小型精准招聘会，引导更多毕业生到重大项目、重点领域、新兴领域就业；结合湖南科技产业园、高新技术开发区，出台与毕业生切身利益相关的就业创业政策，营造吸引人才的大环境，2019年全省有近60%的毕业生在省内就业。二是坚持沉下去。深入贯彻湖南省人民政府《手机彩票网进一步引导和鼓励高校毕业生到基层工作的实施意见》，结合湖南脱贫攻坚、振兴实体经济等发展要求，积极推进“特岗计划”“公费师范生”“三支一扶”“西部计划”等基层项目。2019年全省毕业生基层就业人数明显上升，达两万余人。三是主动走出去。积极开拓省外毕业生就业市场。2019年两次组织30多所高校赴长三角、珠三角地区，与各省市人社、组织部门开展深度交流活动。（湖南省教育厅党组书记、厅长，省委教育工委书记 蒋昌忠）